採用の難しさ：ビジネス環境の変化と人材獲得の課題

現在のビジネス環境では、優れた人材を獲得することがますます難しくなっています。特に、デジタル化によって仕事のスタイルや候補者の期待が変化し、企業はより柔軟で迅速な採用活動を求められています。求人市場では、競争が激化し、優秀な人材が一瞬で他社に取られてしまうことも珍しくありません。このような状況の中で、採用活動の効率化は重要な課題です。
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