企業ブランディングがカギ：優秀な人材を惹きつける秘訣

企業ブランディングは、
優秀な人材を惹きつけるための重要な要素です。

求人市場が競争の激化を迎える中、
企業は自社の価値や文化を明確にし、
求職者にアピールする必要があります。

まず、企業のミッションやビジョンを明確にし、
それを求人広告やSNSを通じて発信することが求められます。
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